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1、機(jī)電工程師:一名,男性,50歲以下,專(zhuān)科以上學(xué)歷及相關(guān)資格證書(shū),具有從事機(jī)電管理或檢維修工作經(jīng)驗(yàn),了解銅加工行業(yè)相關(guān)設(shè)備工藝流程,有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(薪資面議)


2、行政經(jīng)理:一名,男女不限,45歲以下,本科以上學(xué)歷,有良好的公文寫(xiě)作、口語(yǔ)表達(dá)能力,3年以上企業(yè)同等崗位的任職經(jīng)歷,有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力,為人誠(chéng)懇、親切,有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。(年薪5-8萬(wàn))


3、行政助理:一名,男女不限,35歲以下,專(zhuān)科以上學(xué)歷,寫(xiě)作能力強(qiáng),有人力資源、行政管理、項(xiàng)目申報(bào)及日常事務(wù)處理等經(jīng)驗(yàn),有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(月薪2000-3800元)


4、生產(chǎn)管理:一名,男性,40歲以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,要求有良好的計(jì)算機(jī)操作,口語(yǔ)表達(dá)能力,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)及溝通能力。(年薪5萬(wàn))

5、倉(cāng)管:一名,40歲以下,初中及以上學(xué)歷,能熟練操作叉車(chē),行車(chē),懂得基本電腦操作,能吃苦耐勞、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)。要求能上夜班。(月薪3000-3800元)

6、操作工:若干,男性,40歲以下,初中及以上學(xué)歷,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),主要從事上引、大中、小拉、電線等工序,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(月薪2000-4000元)


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